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知識型員工管理六法則

2014-10-27

(1)堅持以人為本,尊重人性,給知識型員工以實現充分個人價值的發(fā)展空間。
(2)不拘一格,招賢納士,將最優(yōu)秀的知識型人才吸收到企業(yè)中來。
(3)充分授權,委以重任,提高知識型員工的參與感。
(4)實施全面薪酬戰(zhàn)略,給知識型員工以充分的激勵。
(5)開展教育培訓,加強人才培養(yǎng)選拔,使知識型員工隨企業(yè)的發(fā)展不斷成長。
(6)采取寬容式管理,實行彈性工作制度,為知識型員工創(chuàng)造寬松的

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